NOME DA DISCIPLINA: Simulação Empresarial
Unidade: U1_Estratégias em jogos de empresa: teoria dos jogos, simulação e aprendizagem
Aula: A2_Simulação e Jogos de Empresa: Definições e Aplicações
OBJETIVOS
O estudante realiza o processo de recrutamento e seleção para uma vaga de garçom ou garçonete. Para isso, considera a descrição do cargo e as competências necessárias.
A atividade envolve elaborar o anúncio da vaga e criar o roteiro de entrevista. Em seguida, o estudante conduz as entrevistas, analisa as respostas e escolhe o profissional mais adequado.
O estudante também elabora devolutivas para o candidato aprovado e para o candidato que não selecionou. Essas comunicações devem seguir critérios claros, objetivos e coerentes com as necessidades da organização.
SOLUÇÃO DIGITAL
Laboratório Virtual Algetec — Simulador: Recrutamento e Seleção — ID 240.
O laboratório virtual permite simular procedimentos de laboratório. Acesse a plataforma pelo computador. Não utilize celular ou tablet.
O primeiro acesso pode demorar mais, pois o navegador busca alguns plugins. A partir do segundo acesso, os experimentos abrem mais rapidamente.
Você encontrará o link da atividade prática no Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA).
INFRAESTRUTURA
Instalação: Recrutamento e Seleção — ID 240.
O responsável pelo acompanhamento deve agendar previamente os espaços da instituição. Também deve providenciar os materiais e equipamentos necessários para a aula prática.
Antes da aula, o responsável deve conhecer os objetivos e os procedimentos da atividade. Também deve dominar os principais conceitos e saber utilizar os links e softwares indicados.
Além disso, deve conhecer os aspectos básicos da legislação municipal e saber como consultá-la.
